Исследование выявило, что 55% сотрудников продолжают трудовую деятельность по завершении официального рабочего времени, при этом продолжительность их трудовой деятельности превышает установленные нормы в среднем на 25%.
Гендерный анализ продемонстрировал, что мужчины чаще соглашаются на сверхурочную работу (61%), чем женщины (50%). Сотрудники в возрасте до 35 лет более склонны к выполнению дополнительных обязанностей, однако их переработка составляет 25% от стандартной продолжительности рабочего времени. В то же время сотрудники старше 35 лет перерабатывают до 30%.
Существует корреляция между уровнем заработной платы и частотой сверхурочной работы. В Самаре среди сотрудников, получающих доход до 50 тысяч рублей, перерабатывают 47%, в то время как среди тех, кто зарабатывает более 100 тысяч рублей, этот показатель составляет 65%.
Наиболее подвержены сверхурочной работе представители следующих профессиональных групп: курьеры, логисты, маркетологи, фармацевты и экономисты. Наименее часто перерабатывают сотрудники колл-центров и юристы.
Согласно данным сервиса SuperJob, врачи и учителя являются наиболее подверженными сверхурочной работе профессиональными категориями, пишет СОВА.