Как советский колхоз и запись в трудовой книжке едва не лишили меня пенсии: делюсь реальной историей с неожиданным финалом — будьте внимательны, чтобы не столкнуться с подобным
фото: Архив Progorodsamara
Пенсионный фонд России отказал женщине в назначении пенсии по старости из-за недостаточного трудового стажа. Её общий стаж составлял около 20 лет, однако период работы в колхозе до 1983 года не был засчитан. Причина — отсутствие указания на дубликат записи в трудовой книжке, которая была сделана в 1984 году.
Суд пришёл к выводу, что требования женщины правомерны, и обязал Пенсионный фонд включить этот период в стаж и пересмотреть размер пенсии. Ошибки в оформлении трудовых книжек или утрата документов в советский период не могут служить основанием для отказа в пенсии.
Данное решение создаёт прецедент для граждан, оказавшихся в аналогичной ситуации. Если стаж не был учтён из-за проблем с документами, можно оспорить решение Пенсионного фонда в суде.
Для перерасчёта пенсии необходимо выполнить следующие шаги:
Внимательно изучить записи в трудовой книжке, особенно те, что сделаны до 1991 года.
Получить архивные документы или справки от бывших работодателей, сельсоветов или районных администраций, если предприятия уже не существуют.
Подать заявление в Пенсионный фонд, приложив собранные доказательства и требуя пересмотра стажа.
В случае отказа обратиться в суд, ссылаясь на вышеуказанное решение.
Государство обязано учитывать трудовой стаж, если есть подтверждающие документы. Это решение защищает права граждан и обеспечивает справедливое назначение пенсий.
